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Kanban Essentials

  • Adriana Lisabel Correia Pereira

    Caracas, Venezuela

    Scrum Master Agile Foundation Agile Leadership Kanban Essentials

    Ing. Adriana Correia Certified ScrumMaster · HR Agile Coach — 25+ años convirtiendo complejidad en ventaja competitiva.He rediseñado ciclos operativos en negocios de base tecnológica, promoviendo entornos colaborativos que fortalecen la agilidad real y la mejora continua. Lo que mejor me define hoy, es mi intención de transformar organizaciones a través del autodescubriemiento de valores únicos y propósitos individuales; cuento con más de 25 años de gestión de proyectos de software y planificación de estrategias emergentes; rediseño de flujos para innovar modelos de negocios con orientación al refinamiento de experiencia de usuarios. He capitalizado conocimientos principalmente en la industría del software para core de seguros y ERP verticales, y como mentor de gestión adaptativa de equipos para lanzamientos de soluciones de software. Mi especialidad es hacer que las implementaciones complejas no fallen por el factor humano. Dirigir portafolios de proyectos de innovación y diseño estrategias emergentes que conectan la visión del negocio con la ejecución técnica — sin perder a las personas en el camino.Re-Thinking :: búsqueda de la excelencia en la adaptabilidad Programa de transformación hacía paradigmas ágiles compuesto por cápsulas de facilitación orientadas al desarrollo de capacidades adaptativas:Enfoque esférico: Explora el cambio desde el propósito personal como motor vital de liderazgo con presencia auténtica y la percepción expandida. Malla ágil interfuncional: Identificar fortalezas y pilares de transformación organizacional del equipo para blindar el éxito del negocio.Alienroom: Destrucción y retorno al punto cero del sistema de roles para generan nuevas conexiones más profundas.Punto de Partida: Análisis sistémico aplicado al nivel de madurez del equipo para favorecer el entendimiento común. Meta-Objetivos: Acompañamiento y orientación para refinamiento de propuestas de valor del modelo de negocio.Market Fit: Análisis y proyección del plan de crecimiento por innovación y/o escalabilidad.

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  • Adriana Salazar

    Madrid, Spain

    Scrum Master Product owner AgiLevel Agile Foundation Agile Scaling +1

    Ingeniero de Sistemas y Especialista en Periodismo Digital, con más de 20 años de experiencia liderando proyectos tecnológicos enfocados en el desarrollo de aplicaciones multiplataforma. Facilitador de marcos ágiles con experiencia en la gestión de proyectos bajo enfoques iterativos e incrementales.Integra el uso de herramientas de Inteligencia Artificial como habilitadores clave para los Product Owners en la definición de producto, análisis de datos, priorización del backlog y generación de contenido de valor. Su enfoque combina la agilidad con el aprovechamiento estratégico de la IA para acelerar la entrega de soluciones centradas en el usuario.Cuenta con experiencia y conocimientos en la implementación de soluciones empresariales del tipo ERP (Microsoft Dynamics), CRM (Siebel, Microsoft Dynamics), EAM (IBM Maximo) en distintos sectores de negocio. Conocimientos en marketing digital, desarrollo web, posicionamiento SEO y diseño de estrategias digitales orientadas a maximizar el valor entregado al cliente. Experto en la creación y administración de espacios virtuales para el aprendizaje en línea, con enfoque en la experiencia del usuario.

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  • Alba Nuñez Gonzalez

    A Coruña, Spain

    Scrum Master Product owner Agile Foundation Kanban Essentials Kanban Professional +1

    Especialista en Marketing Digital en Startups.st. - Estrategia de marketing y comunicación - Creación de contenidos y publicación en canales sociales: LinkedIn corporativo - Creación de contenidos web: blog y páginas web - Creación y maquetación de páginas web con Wordpress - Creación y diseño de páginas web y landing page con Carrd - Email marketing con Brevo

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  • Alejandra Galán Sánchez

    San José, Costa Rica

    Scrum Master Product owner AgiLevel Agile Coach Agile Foundation +4

    Consultora en Sistemas Organizativos y Entrega de ValorTrabajo como consultora, trainer y partner estratégico, interviniendo en los puntos del sistema donde se toman las decisiones que impactan en la estrategia, ejecución, calidad y la capacidad real de la organización.Ámbitos habituales de intervención:Evaluación del sistema de trabajo y madurez organizativa (AgiLevel)Mejora de la entrega, capacidad y predictibilidadAlineación estratégica entre objetivos y ejecuciónAcompañamiento a roles clave y liderazgoIntegración de la calidad en el sistemaAcompañamiento estratégico con impacto operativoTrainer oficial de Scrum Manager®

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  • Alvaro Sastre Salso

    Gorliz, Spain

    Scrum Master Product owner AgiLevel Agile Coach Agile Foundation +3

    𝐀𝐝𝐚𝐩𝐭𝐚𝐫𝐬𝐞 𝐚 𝐥𝐨𝐬 𝐜𝐚𝐦𝐛𝐢𝐨𝐬 puede ser algo incómodo si tu empresa está acostumbrada a trabajar de forma tradicional, dándole prioridad a los procesos ya establecidos. La buena noticia es que puedes transformarla muy fácilmente si estás de acuerdo en romper el estatus quo y apostar por la flexibilidad y el valor que puede aportar cada persona dentro de tu negocio. ¡𝐄𝐬𝐨 𝐞𝐬 𝐀𝐠𝐢𝐥𝐢𝐝𝐚𝐝! 🙌 Mi visión como facilitador HR Agile y Fundador de 𝐒𝐡𝐢𝐦𝐞𝐢𝐖𝐨𝐖, es lograr que cada uno de tus empleados griten 𝐖𝐨𝐖 los lunes cuando les toque volver a trabajar ¿Y cómo lo hago? 💪 A través de las consultorías Ágil de RRHH y mentorías en las que trabajo con tu equipo de RRHH. Nuestro objetivo es cambiarles la mentalidad actual para que comiencen a incorporar nuevas prácticas de Agilidad que les permitan lograr ser más efectivos. 😊 Además, hemos creado la primera academia virtual de HR Agile para que cualquier profesional de RRHH que quiera aprender y certificarse oficialmente en esta práctica lo haga. Cuáles son los beneficios de aplicar HR Agile en tu empresa? 👉 Contar con un equipo multidisciplinario. 👉 Auto-organizados. 👉 Centrados en aportar valor al Cliente de forma continua e inmediata. 👉 Trabajar con personas que escuchan, colaboran, se equivocan y aprenden. La libertad de equivocarse de forma temprana para aprender, es parte fundamental de cualquier equipo Ágil Dónde puedes aplicar la Agilidad? En todo lo que tenga que ver con personas, es decir, en la evaluación de desempeño, el reclutamiento y selección, onboarding, desarrollo y retención del talento, el clima laboral, las compensaciones y beneficios, el plan de carrera dentro de la empresa. Certifícate en HR Agile: 💡 HR Agile Leadership (certificado oficial de Scrum Manager) 💡 HR Agile Culture Transformation (certificado oficial de Scrum Manager) 💡 HR Agile Change Facilitator (certificado oficial de Scrum Manager) 💡 HR Visual & Design Thinking (certificado oficial de Scrum Manager) 💡 HR Agile Coach (certificado oficial de Scrum Manager y AECOP) No esperes que los cambios te abrumen, rediseña tus procesos de RRHH y transfórmalos en equipos Ágiles.

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  • Ana María Fernández Blanco

    Valencia, Spain

    Scrum Master Product owner Agile Foundation Kanban Essentials Lean

    Coordination of R&D&I projects in companies, universities and national and regional research centers. More than 15 years of experience in R&D&I project coordination, management and technical leadership of European R&D&I projects (LIFE, HORIZON EUROPE, H2020, SME, SUDOE, etc.), national (CDTi, MINECO, etc.) and regional (AVI, IVACE, FEDER, etc.). Experience in preparing and reviewing technical reports and supporting reports; coordination of tasks and resources between technical staff and partners, presentation of results; analysis of project progress, adapting scope, deadlines and costs to ensure that the project team adheres to project requirements; coordinate and supervise project reporting, maintain records of project activities and deadlines; management of the network of scientists/technical experts and auditors for the correct development of the certification of the projects in execution; drafting proposals, national, European and regional calls; writing scientific and informative publications about the managed projects; scientific-technological surveillance.

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  • Carolina Pereiras Otero

    Oleiros, Spain

    Scrum Master Product owner Agile Foundation Kanban Essentials

    👋🏻 Hola! Soy Carolina Pereiras y tengo más de 15 años de experiencia en el sector del retail, digo más, porque ya de pequeña ayudaba en el negocio de mis padres, esto me ayudó a entender la verdadera atención al cliente y los valores de la venta y del mundo comercial. 🎓 En mi etapa universitaria como estudiante de marketing, participe en debates y talleres de comunicación, donde he podido desarrollar mis habilidades en liderazgo. Siempre he compaginado mis estudios con empleos temporales como dependienta o promotora, esto me ha permitido desarrollar aún más mi orientación al cliente. 🫶🏻 Me apasiona el mundo del retail, comunicar, formar personas y liderar proyectos. El análisis, la resolución de problemas y la planificación del desarrollo del trabajo, haciendo uso de la metodología #Agile, son parte del valor que puedo aportar a las empresas del mercado. ⤴️ He desarrollado mi carrera profesional, primero como vendedora superando los objetivos individuales cuantitativos y cualitativos, y posteriormente como coordinadora de departamento, jefa de división y gerente de planta de moda de mujer e infantil simultáneamente. Las áreas de venta siempre han estado orientadas a la obtención de resultados económicos, a la rentabilidad de cada departamento de venta, y a la eficacia de los equipos de venta y de sus responsables. 🎯 Mi objetivo es continuar desarrollando mi carrera profesional, formando parte de una empresa que me permita aportar lo aprendido y continuar aprendiendo, a nivel personal y profesional. 🤝 Estaré encantada de ampliar mi información profesional contigo, podemos conectar por Linkedin, o por correo.

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  • Claudia Marcionni

    Cosquin, Argentina

    Scrum Master Product owner AgiLevel Agile Coach Agile Foundation +4

    Executive Advisor in Organizational Transformation & CultureApasionada por la Transformación Paradigmática.Agile Trainer de Scrum Manager® - Agile Consultant - Agile EvaluatorScrum Master - Scrum Fundation - Scrum Level - Scrum Scaling Product Owner - Agile Leadership - Agile Leadership OKR Kanban Essential - Professional - Lean StartupEspecialista en Bienestar Corporativo Abogada - Formadora de Formadores - Especialista en Liderazgo Innovador y EvolutivoCoach Profesional y Educativo ICF - Coach Corporativa y Ejecutiva | Aacop Neurocapacitadora | Diplomada en Neurociencias aplicadas al Coaching y al LiderazgoMaestranda en Gestión Emocional y Bienestar en las Organizaciones | RieebAutora de Efecto PARADIGMA ®Founder Coaches Ágiles ®

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  • Cristina López Rey

    A Coruña, Spain

    Scrum Master Product owner Agile Foundation Kanban Essentials Lean

    Responsable del equipo de onboarding a web propia y marketplaces || Gestión de catálogo || 8 años de experiencia en el equipo e-commerce de P&B 🎓 Bachelor of Commerce por la University College Dublin - Premio mérito académico. Master en Marketing Digital y Comercio electrónico en 2018. Bootcamp de programación Full stack en 2022

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  • Daniel Garcia Martinez

    Majadahonda, Spain

    Scrum Master Product owner Agile Foundation Kanban Essentials

    Soy Daniel García, doctor en biotecnología, medicina y ciencias biosanitarias de formación, con especial inclinación al mundo de la biotecnología, en especial la sanitaria y la agroalimentaria; con gran vocación para enseñar y con ganas de seguir creciendo en la gestión de proyectos científicos y educativos.

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  • David Ortiz Ortego

    Ibi, Spain

    Scrum Master Agile Foundation Kanban Essentials

    LinkedIn David Ortiz Ortego

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  • Diego Quiroz Lizama

    Santiago, Chile

    Scrum Master Product owner Agile Foundation Agile Leadership Kanban Essentials

    Titulado de la carrera Ingeniera Comercial de la Universidad Andrés Bello, diplomado en Gestión y Proceso de Negocios de la Pontifica Universidad Católica de Chile, con 8 años de experiencia laboral. Profesional responsable, con iniciativa, capacidad de adaptación, trabajo en equipo, resolución de conflictos y facilidad de trabajar en condiciones de alta presión. Orientado a los resultados de forma analítica y meticulosa. Mi compromiso es contribuir a la organización con mis conocimientos, formación y experiencia previa para el cumplimiento de los objetivos estratégicos y operativos, colaborando con diferentes equipos, aprendiendo y desarrollándome constantemente de manera profesional y personal.

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