Francisco Arjona López
Rincon De La Victoria, España
Agile Manager con amplia experiencia en campos que van desde el desarrollo de software hasta planificación procesos industriales y logísticos. Conocimientos prácticos y amplia experiencia en programación en diferentes tecnologías y contextos.
Formado experimentado en scrum, product ownership, agile, liderazgo, gestión de equipos e inteligencia emocional, destaca en la transformación de problemas de la vida real en soluciones de software, optimizando tiempos de respuesta y carga de trabajo.
Francisco Capone
Santiago, Chile
Ligado y amante de la Agilidad desde el año 2014 y eterno practicante de sus valores y principios dentro de las diferentes organizaciones en las que he tenido la suerte de participar.
Experiencia docente como profesor de pre y post grado en la Universidad Gabriela Mistral y trainer de cursos de Desarrollo Web y de cursos de Introducción a la Agilidad y a Scrum.
El último año me he perfeccionado de cara a afrontar el reto de ser un Agile Coach y/o consultor en Agilidad para lo que estoy disponible en cuanto a asesorías y entrenamientos.
Francisco Colomer Molina
Valencia, España
NESSYS IT - Quiénes Somos
Francisco Ferreira De La Cruz
Barcelona, España
Francisco Hernández Aguilera
Santiago, Chile
In-depth knowledge of installation and troubleshooting of SW solution
In-depth knowledge of various network tools and applications
Ability to perform task independently under pressure,
Capacity to understand the customer needs to design solutions according world wide standards, 16 years of experience in systems, with highest level of understanding and bug tracking helping everyday to improve technologies in each field where i has been working
Good command over verbal and written communication in English and Spanish.
Francisco Javier Galiana Cano
Elche, España
-- ACERCA DE MÍ
En 2017, finalicé mi grado en Ingeniería Informática especializándome en Ingeniería del Software. Habilidades de trabajo en equipo, comunicación, trabajo multi-tarea bajo presión, comprensión de algoritmos y estructuras de datos. además de una gran capacidad técnica.
“Emprendedor, ambicioso, proactivo, trabajador, multidisciplinar...”
Comencé en una start-up del sector e-Learning, donde mejoré mi capacidad de análisis y resolución de problemas gracias a la programación.
Más tarde, me especialicé como Desarrollador Front-End en una multinacional, desarrollando en JavaScript y React. Mejorando mi inglés fluido en un entorno flexible, siendo autoemprendedor, con capacidad de planificar y priorizar la carga de trabajo de forma autónoma y eficaz.
Actualmente en el sector e-Health, construyendo código y bibliotecas reutilizables para permitir eficiencia en la construcción de aplicaciones basadas en web del lado del cliente mediante JavaScript, TypeScript, React y Redux. Optimizándolo para obtener mejor rendimiento y escalabilidad (peticiones asíncronas, etc) de nuestras soluciones sin olvidar la usabilidad a través de buenas prácticas.
Destreza en HTML5, CSS3 y librerías como Material-UI, Styled-Components o Sass (CSS-in-JS) con control de Photoshop.
Personalmente, soy un apasionado de las tecnologías ya que me gusta estar informado de las últimas actualizaciones. Gran concienciación medioambiental, gran calidad de vida que aportan familia, amigos y deporte.
-- CONTACTA CONMIGO:
¿Necesitas a alguien así? Ya me conoces un poco más, te invito a que conectemos a través de LinkedIn o me escribas:
fjgalianacano@gmail.com
Mis últimos proyectos: github.com/frangaliana
Francisco Javier López Díez
Madrid, España
Tres aspectos:
- Ayudar a la empresa a seleccionar las herramientas adecuadas.
- Lo importante es que las empresas sepan lo que necesitan, sus necesidades reales.
- Seleccionar las herramientas informáticas adecuadas para esa transformación (p.e. SAP)
- Que el Proyecto esté muy bien adaptado a la organización. Para eso es muy importante entender cómo funciona.
- Acompañar a los usuarios en este proceso.
- Que los usuarios sepan usar la herramienta para sacarle el máximo provecho.
- Conseguir que los usuarios quieran usarla, haciendo que vean su utilidad, ya que les va a ayudar a trabajar más rápido y mejor. “Lo que no está en el sistema, no existe”.
- Para centralizar y homogeneizar la información de tal manera que la organización tenga los datos que necesita para tomar buenas decisiones (cuadro de mandos).
Story telling:
1. Contexto2. Lo que hice
3. Lo que se consiguió
Experiencia en el sector:
- 17 años de experiencia en el sector de la construcción y sanitario y otros sectores empresariales
- Más de 50 proyectos de implantación
- Más de 500 usuarios formados por mí en diferentes tecnologías
Aprendizajes:
1. Cómo funcionan los diferentes departamentos2.Conocer profundamente qué problemas frecuentes se dan, asociados a la interacción entre las personas y los departamentos (inercias, resistencia al cambio, competencia)
3. Dificultades que surgen en un proceso de este tipo y qué hay que hacer para solucionarlas.
Áreas de interés:
Ahora, donde tengo puesto mi foco, es en poder aportar todo este conocimiento que he recogido durante toda mi experiencia a los sectores de la formación, la educación y la cultura.¿Por qué?
Porque para mí la enseñanza siempre ha sido un valor, y de hecho soy voluntario en colegios y en asociaciones culturales... Es mi manera de aportar a la sociedad.
Francisco Javier Pecci Jiménez
Alcorcon, España
Francisco José Hernández Gimeno
San Antonio De Benagéber, España
- Desarrollo Procesos RRHH: políticas HR, estructura organizativa, descripción puestos de trabajo, planes de formación, evaluación del desempeño y competencias; sistemas de retribución; planes de igualdad, programas RSC; selección de personal; prevención de riesgos laborales; etc.
- Calidad y reorganización: sistemas ISO y EFQM, Mapas de Procesos y rediseño procedimientos, gestión del cambio, herramientas de Calidad y grupos de mejora (Lean, Kanban, AMFE, Ishikawa, Pareto, SPC, 8-D, Taguchi, …), gestión de proyectos (MS Project, Presto, ...).
- Gestión Empresarial, desarrollo de planes estratégicos y operativos de negocio. Desarollo planes comerciales y equipos de venta.
- Formación y consultoría en áreas de dirección-liderazgo; comercial; compras-logística; ventas; team building; calidad; producción-Lean y grupos de mejora; gestión de proyectos y metodologías ágiles
Francisco José Jiménez Navas
Cordoba, España
PRESENTACION
Persona a la que le apasiona los retos, trabajo en equipo y asumir responsabilidades de liderazgo.Actualmente busco nuevas oportunidades y desafíos.
TRAYECTORIA PROFESIONAL
ACONSA
Me incorporé en el año 1992 como programador junior desarrollando/manteniendo programas para Entidades Financieras y trabajando en COBOL-CICS-DB2 llegando a ser analista
COLEGIO LA SALLE
Formador. Impartición de clases en cursos de F.P.O. (Colegio La Salle) del paquete ofimático OFFICE en todas sus herramientas (Word, Excel, Access, PowerPoint).
GEST. INTEGRAL DE COMUNIDADES C.B.
Empresa dedicada a la Administración de Fincas. Mi función era la planificación de los procesos administrativos y contables
GLOBAL NEGOCIOS y COMUNIDADES S.L.U
Empresa dedicada a la Administración de Fincas y Seguros. Administrador de la sociedad.
BDR INFORMATICA S.L.
En Enero/2024 me incorporo a BDR como Odoo Consultant. A su vez, impartí formación a todo el equipo de desarollo de Odoo en metodologías ágiles para la implantación de las mismas en BDR.
FORMACION
- Curso impartido por IBM y el INEM de COBOL-CICS-DB2
- Curso del SAE de Formador de Formadores
- Curso de la CAMARA DE COMERCIO DE CORDOBA de Contabilidad para Pymes
- Curso de TOKIO SCHOOL de programación en python, flask y tkinter. Presentado el proyecto fin de curso.
- Certificado de SCRUM MASTER nivel experto y SCRUM TRAINER
HABILIDADES
- Acostumbrado al trabajo bajo presión.
- Persona resolutiva y con buen ánimo.
- Capacidad de ánalisis de la información.
- Experiencia en la gestión de equipos.
- Dotes de comunicación, tanto verbal como escrito.