Check-in - Revision history

Mberne: /* Cómo realizar la actividad */

2023-12-12T17:46:25Z

Cómo realizar la actividad

← Older revision		Revision as of 19:46, 12 December 2023
Line 4:		Line 4:

	==Cómo realizar la actividad==		==Cómo realizar la actividad==
	Puede preguntarse de manera explícita cuáles son las expectativas de cada miembro para la retrospectiva, o dar pie a que, en pocas palabras, cada uno describa cómo se siente o si tiene algún otro asunto en la cabeza.		*La persona responsable de guiar la reunión debe preparar una pregunta de respuesta breve con antelación.
			*Puede preguntarse de manera explícita cuáles son las expectativas de cada miembro para la retrospectiva, o dar pie a que, en pocas palabras, cada uno describa cómo se siente o si tiene algún otro asunto en la cabeza.
	*Se responde de uno en uno y en una palabra o con una frase corta, y el responsable de la reunión debe abstenerse de hacer comentarios u opinar sobre las respuestas, aunque la opinión sea positiva.		*Se responde de uno en uno y en una palabra o con una frase corta, y el responsable de la reunión debe abstenerse de hacer comentarios u opinar sobre las respuestas, aunque la opinión sea positiva.
	*Los asistentes pueden no contestar, pero deberían indicar que prefieren no hacerlo en voz alta y decir "paso".		*Los asistentes pueden no contestar, pero deberían indicar que prefieren no hacerlo en voz alta y decir "paso".

	==Materiales de utilidad==		==Materiales de utilidad==
	*[https://docs.google.com/document/d/12fSNhX4o7-RmkHTNPokUxp_5zX1P2jmJs-0fLqdgCPA/edit?usp=sharing Ejemplo de la actividad ''Check-in''].		*[https://docs.google.com/document/d/12fSNhX4o7-RmkHTNPokUxp_5zX1P2jmJs-0fLqdgCPA/edit?usp=sharing Ejemplo de la actividad ''Check-in''].

Mberne: /* Descripción */

2023-12-12T17:46:07Z

Descripción

← Older revision		Revision as of 19:46, 12 December 2023
Line 1:		Line 1:
	La actividad de '''''Check-in''''' se usa para preparar a los asistentes en la fase 1 de una [[retrospectiva]].		La actividad de '''''Check-in''''' se usa para preparar a los asistentes en la fase 1 de una [[retrospectiva]].
	==~~Descripción~~==		==Objetivo==
	Ayuda a los asistentes a dejar a un lado otras preocupaciones y concentrarse en la reunión, y a articular en voz alta lo que esperan sacar de ésta. ~~La persona responsable de guiar la reunión debe preparar una pregunta de respuesta breve con antelación con este propósito.~~		Ayuda a los asistentes a dejar a un lado otras preocupaciones y concentrarse en la reunión, y a articular en voz alta lo que esperan sacar de ésta.

	==Cómo realizar la actividad==		==Cómo realizar la actividad==
	Puede preguntarse de manera explícita cuáles son las expectativas de cada miembro para la retrospectiva, o dar pie a que, en pocas palabras, cada uno describa cómo se siente o si tiene algún otro asunto en la cabeza.		Puede preguntarse de manera explícita cuáles son las expectativas de cada miembro para la retrospectiva, o dar pie a que, en pocas palabras, cada uno describa cómo se siente o si tiene algún otro asunto en la cabeza.

Mberne at 17:45, 12 December 2023

2023-12-12T17:45:37Z

← Older revision		Revision as of 19:45, 12 December 2023
Line 1:		Line 1:
	La actividad de ''~~check~~-in'' se usa para preparar a los asistentes ~~al comienzo~~ de una [[retrospectiva]].		La actividad de '''''Check-in''''' se usa para preparar a los asistentes en la fase 1 de una [[retrospectiva]].
			==Descripción==
	Ayuda a los asistentes a dejar a un lado otras preocupaciones y concentrarse en la reunión, y a articular en voz alta lo que esperan sacar de ésta. La persona responsable de guiar la reunión debe preparar una pregunta de respuesta breve con antelación con este propósito.		Ayuda a los asistentes a dejar a un lado otras preocupaciones y concentrarse en la reunión, y a articular en voz alta lo que esperan sacar de ésta. La persona responsable de guiar la reunión debe preparar una pregunta de respuesta breve con antelación con este propósito.
			==Cómo realizar la actividad==
	Puede preguntarse de manera explícita cuáles son las expectativas de cada miembro para la retrospectiva, o dar pie a que, en pocas palabras, cada uno describa cómo se siente o si tiene algún otro asunto en la cabeza.		Puede preguntarse de manera explícita cuáles son las expectativas de cada miembro para la retrospectiva, o dar pie a que, en pocas palabras, cada uno describa cómo se siente o si tiene algún otro asunto en la cabeza.
			*Se responde de uno en uno y en una palabra o con una frase corta, y el responsable de la reunión debe abstenerse de hacer comentarios u opinar sobre las respuestas, aunque la opinión sea positiva.
	Se responde de uno en uno y en una palabra o con una frase corta, y el responsable de la reunión debe abstenerse de hacer comentarios u opinar sobre las respuestas, aunque la opinión sea positiva.		*Los asistentes pueden no contestar, pero deberían indicar que prefieren no hacerlo en voz alta y decir "paso".

	Los asistentes pueden no contestar, pero deberían indicar que prefieren no hacerlo en voz alta y decir "paso".
	==Materiales de utilidad==		==Materiales de utilidad==
	*[https://docs.google.com/document/d/12fSNhX4o7-RmkHTNPokUxp_5zX1P2jmJs-0fLqdgCPA/edit?usp=sharing Ejemplo de la actividad ''Check-in''].		*[https://docs.google.com/document/d/12fSNhX4o7-RmkHTNPokUxp_5zX1P2jmJs-0fLqdgCPA/edit?usp=sharing Ejemplo de la actividad ''Check-in''].

Mberne: /* Materiales de utilidad */

2023-12-12T16:22:22Z

Materiales de utilidad

← Older revision		Revision as of 18:22, 12 December 2023
Line 9:		Line 9:
	Los asistentes pueden no contestar, pero deberían indicar que prefieren no hacerlo en voz alta y decir "paso".		Los asistentes pueden no contestar, pero deberían indicar que prefieren no hacerlo en voz alta y decir "paso".
	==Materiales de utilidad==		==Materiales de utilidad==
	*[https://docs.google.com/document/d/12fSNhX4o7-~~RmkHTNPokUxp%205zX1P2jmJs~~-0fLqdgCPA/edit Ejemplo de la actividad ''Check-in''].		*[https://docs.google.com/document/d/12fSNhX4o7-RmkHTNPokUxp_5zX1P2jmJs-0fLqdgCPA/edit?usp=sharing Ejemplo de la actividad ''Check-in''].

	==Véase también==		==Véase también==
	*[[Retrospectiva]].		*[[Retrospectiva]].

Mberne at 16:21, 12 December 2023

2023-12-12T16:21:48Z

← Older revision		Revision as of 18:21, 12 December 2023
Line 8:		Line 8:

	Los asistentes pueden no contestar, pero deberían indicar que prefieren no hacerlo en voz alta y decir "paso".		Los asistentes pueden no contestar, pero deberían indicar que prefieren no hacerlo en voz alta y decir "paso".
	=Véase también=		==Materiales de utilidad==
			*[https://docs.google.com/document/d/12fSNhX4o7-RmkHTNPokUxp%205zX1P2jmJs-0fLqdgCPA/edit Ejemplo de la actividad ''Check-in''].
			==Véase también==
	*[[Retrospectiva]].		*[[Retrospectiva]].
	*[https://www.scrummanager.com/blog/2023/06/primera-fase-de-una-retrospectiva-3-actividades/ Scrum Manager Blog: «Primera fase de una retrospectiva: reflexión en equipo (3 actividades)»].		*[https://www.scrummanager.com/blog/2023/06/primera-fase-de-una-retrospectiva-3-actividades/ Scrum Manager Blog: «Primera fase de una retrospectiva: reflexión en equipo (3 actividades)»].

Mberne at 16:12, 12 December 2023

2023-12-12T16:12:41Z

← Older revision		Revision as of 18:12, 12 December 2023
Line 16:		Line 16:
	*[https://www.scrummanager.com/blog/2022/12/resolucion-de-conflictos-en-una-retrospectiva/ Scrum Manager Blog: «Liderar retrospectivas y resolución de conflictos»].		*[https://www.scrummanager.com/blog/2022/12/resolucion-de-conflictos-en-una-retrospectiva/ Scrum Manager Blog: «Liderar retrospectivas y resolución de conflictos»].
	*[https://www.scrummanager.com/blog/2022/09/apuntes-agile-retrospectives/ Scrum Manager Blog: «Apuntes: Agile Retrospectives»].		*[https://www.scrummanager.com/blog/2022/09/apuntes-agile-retrospectives/ Scrum Manager Blog: «Apuntes: Agile Retrospectives»].
			==Referencias==
			*[https://www.amazon.com/Agile-Retrospectives-Making-Teams-Great/dp/0977616649 Derby, Esther; Larsen, Diana. (2006) ''Agile Retrospectives: Making Good Teams Great''].
	[[Category: Glosario de términos]]		[[Category: Glosario de términos]]
	[[Category: Prácticas ágiles]]		[[Category: Prácticas ágiles]]
	[[Category: Prácticas para retrospectivas]]		[[Category: Prácticas para retrospectivas]]

Mberne at 12:09, 12 December 2023

2023-12-12T12:09:53Z

← Older revision		Revision as of 14:09, 12 December 2023
Line 8:		Line 8:

	Los asistentes pueden no contestar, pero deberían indicar que prefieren no hacerlo en voz alta y decir "paso".		Los asistentes pueden no contestar, pero deberían indicar que prefieren no hacerlo en voz alta y decir "paso".
			=Véase también=
			*[[Retrospectiva]].
			*[https://www.scrummanager.com/blog/2023/06/primera-fase-de-una-retrospectiva-3-actividades/ Scrum Manager Blog: «Primera fase de una retrospectiva: reflexión en equipo (3 actividades)»].
			*[https://www.scrummanager.com/blog/2023/08/segunda-fase-de-una-retrospectiva-en-busca-de-la-mejora-continua/ Scrum Manager Blog: «Segunda fase de una retrospectiva: en busca de la mejora continua»].
			*[https://www.scrummanager.com/blog/2023/10/tercera-fase-de-una-retrospectiva-crear-conocimiento/ Scrum Manager Blog: «Tercera fase de una retrospectiva: crear conocimiento»].
			*[https://www.scrummanager.com/blog/2022/10/sprint-retrospective-ejemplo-preparacion-y-puesta-en-practica/ Scrum Manager Blog: «Ejemplo: cómo diseñar una sprint retrospective»].
			*[https://www.scrummanager.com/blog/2022/12/resolucion-de-conflictos-en-una-retrospectiva/ Scrum Manager Blog: «Liderar retrospectivas y resolución de conflictos»].
			*[https://www.scrummanager.com/blog/2022/09/apuntes-agile-retrospectives/ Scrum Manager Blog: «Apuntes: Agile Retrospectives»].
	[[Category: Glosario de términos]]		[[Category: Glosario de términos]]
	[[Category: Prácticas ágiles]]		[[Category: Prácticas ágiles]]
	[[Category: Prácticas para retrospectivas]]		[[Category: Prácticas para retrospectivas]]

Smanager at 13:37, 14 September 2022

2022-09-14T13:37:47Z

← Older revision		Revision as of 15:37, 14 September 2022
Line 7:		Line 7:
	Se responde de uno en uno y en una palabra o con una frase corta, y el responsable de la reunión debe abstenerse de hacer comentarios u opinar sobre las respuestas, aunque la opinión sea positiva.		Se responde de uno en uno y en una palabra o con una frase corta, y el responsable de la reunión debe abstenerse de hacer comentarios u opinar sobre las respuestas, aunque la opinión sea positiva.

	Los asistentes pueden no contestar, pero deberían ~~indicarlo~~ en voz alta y decir "paso".		Los asistentes pueden no contestar, pero deberían indicar que prefieren no hacerlo en voz alta y decir "paso".

	[[Category: Glosario de términos]]		[[Category: Glosario de términos]]
	[[Category: Prácticas ágiles]]		[[Category: Prácticas ágiles]]
	[[Category: Prácticas para retrospectivas]]		[[Category: Prácticas para retrospectivas]]

Smanager at 13:37, 14 September 2022

2022-09-14T13:37:31Z

← Older revision		Revision as of 15:37, 14 September 2022
Line 1:		Line 1:
	La actividad de ''check-in'' se usa para preparar a los asistentes al comienzo de una [[retrospectiva]].		La actividad de ''check-in'' se usa para preparar a los asistentes al comienzo de una [[retrospectiva]].
	Ayuda a los asistentes a dejar a un lado otras preocupaciones y concentrarse en la reunión, y a articular en voz alta lo que esperan sacar de ésta. La persona responsable de guiar la reunión debe preparar una pregunta de respuesta breve con antelación con este propósito. Puede preguntarse de manera explícita cuáles son las expectativas de cada miembro para la retrospectiva, o dar pie a que, en pocas palabras, cada uno describa cómo se siente o si tiene algún otro asunto en la cabeza.
			Ayuda a los asistentes a dejar a un lado otras preocupaciones y concentrarse en la reunión, y a articular en voz alta lo que esperan sacar de ésta. La persona responsable de guiar la reunión debe preparar una pregunta de respuesta breve con antelación con este propósito.

			Puede preguntarse de manera explícita cuáles son las expectativas de cada miembro para la retrospectiva, o dar pie a que, en pocas palabras, cada uno describa cómo se siente o si tiene algún otro asunto en la cabeza.

	Se responde de uno en uno y en una palabra o con una frase corta, y el responsable de la reunión debe abstenerse de hacer comentarios u opinar sobre las respuestas, aunque la opinión sea positiva.		Se responde de uno en uno y en una palabra o con una frase corta, y el responsable de la reunión debe abstenerse de hacer comentarios u opinar sobre las respuestas, aunque la opinión sea positiva.

	Los asistentes pueden no contestar, pero deberían indicarlo en voz alta y decir "paso".		Los asistentes pueden no contestar, pero deberían indicarlo en voz alta y decir "paso".

Smanager at 12:38, 14 September 2022

2022-09-14T12:38:11Z

← Older revision		Revision as of 14:38, 14 September 2022
Line 4:		Line 4:
	Los asistentes pueden no contestar, pero deberían indicarlo en voz alta y decir "paso".		Los asistentes pueden no contestar, pero deberían indicarlo en voz alta y decir "paso".

	[[Category: Glosario de términos]][[Category: Prácticas ágiles]][[Category: ~~Actividades~~ para retrospectivas]]		[[Category: Glosario de términos]]
			[[Category: Prácticas ágiles]]
			[[Category: Prácticas para retrospectivas]]